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　　新華社北京2月6日電 一份生育津貼，連著民生期盼，更顯政策溫度。記者6日從國家醫保局獲悉，全國范圍內已實現生育津貼直接發放至個人，生育保障紅利直達群眾手中。

　　生育津貼是參保女職工產假期間的“專屬工資”，由生育保險基金支付。它不僅能保障女職工產假期間的經濟收入，也能讓嬰兒得到必要的照顧與哺育，減輕家庭育兒的后顧之憂。

　　此前，生育津貼一般由醫保經辦機構發放給用人單位，再由用人單位支付給個人。2025年的全國醫保工作會議明確部署，要求全面實現生育津貼按程序直接發放給參保人。

　　在前期多地全面實現生育津貼直達個人的基礎上，其他省份積極響應：貴州和廣西自2026年1月1日起全面落實、北京從2026年1月31日起調整發放方式、新疆于2026年2月1日起全面推行、天津已實現企業女職工生育津貼直接發放至個人。

　　至此，生育津貼直達參保人在全國范圍內實現。

　　為了讓寶媽們產后安心休養，醫保部門進一步減少環節、簡化材料、壓縮時限，實現生育津貼審核支付10個工作日內辦結。更便捷的是，不少地區依托國家醫保服務平臺App、地方醫保App等數字化渠道，讓參保女職工“動動手指”即可線上申領。

　　數據顯示，2024年參保女職工人均生育津貼達2.83萬元，為萬千生育家庭送上實打實的支持。

　　生育津貼直達，只是生育保障的一個縮影。近年來，醫保部門持續織密生育保障網，生育醫療費用實現從“十月懷胎”到“一朝分娩”的全周期保障。

　　如今，全國均已將符合條件的輔助生殖項目納入醫保支付范圍；11個省份實現政策范圍內住院分娩醫療費用全額保障；部分省份將分娩鎮痛納入醫保報銷；新生兒“出生一件事”聯辦，推進持出生醫學證明參保，實現“出生即參、待遇即享”……一項項務實舉措，讓寶媽們更添安心與底氣。

　　新生命的到來，是家庭的喜事，更是社會的期盼。國家醫保局表示，將繼續指導地方優化流程與服務，不斷提升參保群眾的獲得感和滿意度，助力構建生育友好型社會。